關(guān)于2020年度宜興市征繳殘疾人就業(yè)保障金的通告

　　根據(jù)《中華人民共和國殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》、《江蘇省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》（省政府2006年31號令）、《江蘇省殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實施辦法》（蘇財綜〔2017〕2號）和《宜興市殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實施辦法》（宜財社〔2017〕4號）等相關(guān)文件精神，現(xiàn)就宜興市2020年度殘疾人就業(yè)保障金（以下簡稱保障金）征繳工作有關(guān)事項通告如下：

　　一、 征繳主體

　　保障金由用人單位主管稅務(wù)部門負責(zé)征收。

　　二、 征繳范圍和對象

　　凡在宜興市安排殘疾人就業(yè)比例未達到在職職工總數(shù)1.5%的用人單位均應(yīng)依法繳納保障金。

　　三、征繳標(biāo)準(zhǔn)

　　保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計算繳納。計算公式如下：

　　保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年用人單位在職職工年平均工資

　　為了鼓勵大、中型企業(yè)安排殘疾人就業(yè)，合理減輕繳費負擔(dān)，支持實體經(jīng)濟發(fā)展，宜興市保障金按規(guī)定設(shè)置征收比例，按以下標(biāo)準(zhǔn)分檔征繳：

　　用人單位成立不足一年的，按實際月份于次年按規(guī)定申報繳納保障金，成立不足1個月的，不繳納保障金。

　　四、  免征緩征標(biāo)準(zhǔn)

　　對安排殘疾人就業(yè)未達到在職職工總數(shù)的1.5%，且在職職工總數(shù)在30人以下（含30人）的小微企業(yè)，本年度繼續(xù)執(zhí)行免征殘疾人就業(yè)保障金。

　　設(shè)置保障金征收標(biāo)準(zhǔn)上限。用人單位在職職工年平均工資未超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍（含）的，按用人單位在職職工年平均工資計征保障金；超過當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍的，按當(dāng)?shù)厣鐣骄べY2倍計征保障金。用人單位在職職工年平均工資的計算口徑，按照國家統(tǒng)計局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　用人單位遇不可抗力自然災(zāi)害或其他突發(fā)事件遭受重大直接經(jīng)濟損失，可以按規(guī)定程序申請減免或者緩繳保障金。

　　五、 征繳時間

　　保障金應(yīng)當(dāng)按年計算，用人單位原則上按年自行申報繳納；對于確需按季申報繳納的，由用人單位向主管稅務(wù)機關(guān)提出后，可按季申報繳納，一經(jīng)確定，在一個年度內(nèi)不得變更。

　　按年申報繳納的，用人單位應(yīng)當(dāng)在2021年6月1日至6月30日期間向主管稅務(wù)機關(guān)申報繳納保障金；按季申報繳納的，每季申報繳納額為全年應(yīng)繳納額的四分之一，用人單位應(yīng)當(dāng)在季末終了后15日內(nèi)（節(jié)假日順延）向主管稅務(wù)機關(guān)申報繳納保障金。

　　對逾期不繳或未足額繳納保障金的單位，除限期補繳外，還應(yīng)當(dāng)自欠繳之日起按日加收5‰的滯納金。

　　六、申報方式

　　網(wǎng)上申報的用人單位可通過江蘇省稅務(wù)局網(wǎng)上申報系統(tǒng)辦理申報，也可到宜興市稅務(wù)局各辦稅服務(wù)廳辦理申報。江蘇省電子稅務(wù)局地址：https://etax.jiangsu.chinatax.gov.cn，請在電子稅務(wù)局日常申報表模塊中選擇《殘疾人就業(yè)保障金申報》進行申報。

　　殘疾人就業(yè)保障金征繳具體政策由市殘聯(lián)、市稅務(wù)局負責(zé)解釋。政策咨詢電話：12366。

　　國家稅務(wù)總局宜興市稅務(wù)局

　　宜興市財政局

　　宜興市殘疾人聯(lián)合會

　　2021年6月4日