文號 | 宜政發(fā)〔2019〕73號 |
制發(fā)機關 | 宜興市人民政府 |
成文日期 | 2019-05-18 |
文件類別 | 通知 |
文件狀態(tài) | 執(zhí)行中 |
各鎮(zhèn)人民政府,環(huán)科園、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會,市各街道辦事處,市各有關部門:
新修改的《宜興市市長質(zhì)量獎評定管理辦法》已經(jīng)市政府常務會議討論通過,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認真遵照執(zhí)行。
宜興市人民政府辦公室
2019年5月18日
宜興市市長質(zhì)量獎評定管理辦法
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范宜興市市長質(zhì)量獎的申報、評審、表彰和管理工作,根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》等有關規(guī)定,結(jié)合本市實際,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱宜興市市長質(zhì)量獎,是市人民政府設立的質(zhì)量獎項,授予本市行政區(qū)域內(nèi)質(zhì)量管理先進,取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益的組織。
第三條 宜興市市長質(zhì)量獎為年度獎,包括“宜興市市長質(zhì)量獎”和“宜興市質(zhì)量管理優(yōu)秀獎”,每年評定一次。“宜興市市長質(zhì)量獎”每年獲獎組織總數(shù)不超過3家,“宜興市質(zhì)量管理優(yōu)秀獎”每年獲獎組織總數(shù)不超過5家。
第四條 宜興市市長質(zhì)量獎評定,遵循自愿申報和科學、公開、公平、公正的原則。
第五條 宜興市市長質(zhì)量獎評審標準采用《卓越績效評價準則》(GB/T 19580)和《卓越績效評價準則實施指南》(GB/Z 19579),并可根據(jù)質(zhì)量管理理論和實踐的發(fā)展,適時進行修訂。
第六條 支持、鼓勵先進制造業(yè)(工業(yè)企業(yè)資源利用績效評價A類企業(yè))、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、信息科技、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)、工程建設業(yè)和服務業(yè)、社會事業(yè)等重點行業(yè)的骨干企業(yè)積極申報。
第七條 宜興市市長質(zhì)量獎的評定,不向申報組織收取任何費用。獎勵經(jīng)費和工作經(jīng)費列入當年度市財政預算,統(tǒng)一安排。
第二章 組織管理
第八條 市人民政府設立宜興市市長質(zhì)量獎評定委員會(以下簡稱評委會),評委會下設秘書處,秘書處設在市市場監(jiān)督管理部門。
第九條 評委會主任由市人民政府分管副市長擔任,評委會副主任由市市場監(jiān)督管理部門主要負責人擔任,評委會其他委員由市質(zhì)量強市工作領導小組成員單位的領導擔任。
第十條 評委會負責宜興市市長質(zhì)量獎評定工作,履行下列職責:
(一)組織、推動、指導、監(jiān)督宜興市市長質(zhì)量獎評定活動的開展,研究、協(xié)調(diào)、決定宜興市市長質(zhì)量獎評定過程中的重大事項;
(二)審定宜興市市長質(zhì)量獎評審標準、實施指南、工作程序等工作規(guī)范;
(三)審議評審結(jié)果,向市人民政府提請批準宜興市市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單。
第十一條 秘書處負責宜興市市長質(zhì)量獎評定的日常工作,履行下列職責:
(一)組織編制宜興市市長質(zhì)量獎評定工作年度計劃和方案,并組織實施;
(二)組織擬定宜興市市長質(zhì)量獎評審標準、實施指南、工作程序、管理規(guī)定等制度和規(guī)范;
(三)負責建立宜興市市長質(zhì)量獎評審專家?guī)旌蛯<医M;
(四)負責受理宜興市市長質(zhì)量獎的申請以及組織開展評審工作;
(五)向評委會提交宜興市市長質(zhì)量獎初步評審結(jié)果,報告宜興市市長質(zhì)量獎的實施效果和改進建議;
(六)承擔評委會交辦的其他工作。
第十二條 宜興市市長質(zhì)量獎的評定應當充分聽取和征求社會各方面的意見。
第十三條 各鎮(zhèn)、園區(qū)、街道,市各有關部門及行業(yè)協(xié)會應當做好宜興市市長質(zhì)量獎的培育、發(fā)動和推薦工作,并宣傳和推廣獲獎組織的先進經(jīng)驗和成果。
第三章 申報條件
第十四條 申報宜興市市長質(zhì)量獎,應當具備下列條件:
(一)在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊3年以上;
(二)通過ISO 9000質(zhì)量管理體系認證或者其他質(zhì)量體系認證,質(zhì)量管理體系健全,質(zhì)量工作成效顯著;
(三)具有杰出的經(jīng)營業(yè)績或者社會貢獻;
(四)從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的組織,其主要經(jīng)濟、技術(shù)、安全和質(zhì)量等指標在上年度位居全市同行業(yè)領先地位;
(五)積極履行社會責任,具有良好的誠信記錄和社會聲譽。
第十五條 有下列情形之一的,不得申報宜興市市長質(zhì)量獎:
(一)不符合國家、省、市產(chǎn)業(yè)、環(huán)保、質(zhì)量等政策;
(二)未取得法律法規(guī)規(guī)定應當取得的相關證照;
(三)近3年國家、省、市監(jiān)督抽查產(chǎn)品或者服務有嚴重質(zhì)量問題;
(四)不滿足“宜興市守信示范企業(yè)”申報條件。
第十六條 經(jīng)評委會同意,申報條件可以根據(jù)國家法律法規(guī)和我市經(jīng)濟社會發(fā)展實際進行適當調(diào)整。
第四章 評定程序
第十七條 宜興市市長質(zhì)量獎的評定包括申報受理、資格審查、材料評審、演講答辯、現(xiàn)場評審、綜合評審、政府批準、社會公示等環(huán)節(jié)。
第十八條 每年宜興市市長質(zhì)量獎評定前,秘書處應當按照年度計劃向社會公布宜興市市長質(zhì)量獎的申報起始、截止日期及工作安排。
第十九條 申報組織應填寫統(tǒng)一格式的《宜興市市長質(zhì)量獎申報表》,按照規(guī)定提交自評報告和證明材料,并對申報材料的完整性、真實性、準確性負責。
申報材料經(jīng)申報組織所在地的鎮(zhèn)人民政府(園區(qū)管委會、街道辦事處)簽署推薦意見后,報送秘書處。
第二十條 秘書處組織市各有關部門對申報組織進行資格審查和情況核實,確定符合申報條件的組織名單,進入材料評審環(huán)節(jié)。
第二十一條 評審專家組進行材料評審,形成材料評審報告,秘書處根據(jù)材料評審報告,確定進入演講答辯和現(xiàn)場評審環(huán)節(jié)的組織名單。
第二十二條 秘書處組織開展演講答辯和現(xiàn)場評審,評審專家組予以評分,形成現(xiàn)場評審報告。
第二十三條 材料評審、演講答辯、現(xiàn)場評審三個環(huán)節(jié)的評審專家組原則上應單獨組成。評審專家組應由3名以上專家組成,并從專家?guī)熘须S機抽取,且每組評審專家不得重復。
市質(zhì)量強市工作領導小組成員單位應根據(jù)各評審環(huán)節(jié)需要,積極參與評審工作。
第二十四條 材料評審、演講答辯、現(xiàn)場評審三個環(huán)節(jié)得分相加為申報組織的綜合評分,綜合評分標準分為1000分,其中材料評審得分權(quán)重為5%、演講答辯得分權(quán)重為15%、現(xiàn)場評審得分權(quán)重為80%。
獲得“宜興市市長質(zhì)量獎”的組織綜合評分不得低于650分,獲得“宜興市質(zhì)量管理優(yōu)秀獎”的組織綜合評分不得低于600分,否則獎項空缺。
第二十五條 秘書處根據(jù)申報組織的綜合評分進行排名,并形成綜合評審報告,提交評委會審議,產(chǎn)生“宜興市市長質(zhì)量獎”、“宜興市質(zhì)量管理優(yōu)秀獎”擬獎名單,報市人民政府批準。
第二十六條 經(jīng)市人民政府批準的獲獎組織名單,應當通過政府網(wǎng)站、報紙等渠道向社會公示,公示期為7日。
公示無異議的,由市人民政府予以表彰,頒發(fā)獎杯、證書和獎金。
第五章 表彰獎勵
第二十七條 市人民政府向首次獲得“宜興市市長質(zhì)量獎”的組織一次性獎勵50萬元,向首次獲得“宜興市質(zhì)量管理優(yōu)秀獎”的組織一次性獎勵10萬元。
第六章 監(jiān)督管理
第二十八條 申報組織弄虛作假、采取不正當手段騙取宜興市市長質(zhì)量獎榮譽,由評委會報請市人民政府撤銷其稱號,追回獎杯、證書和獎金,并向社會公告。
第二十九條 獲獎組織在獲獎后兩年內(nèi),發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保、衛(wèi)生等事故,造成不良社會影響的,評委會應當報請市人民政府撤銷其稱號,追回獎杯、證書和獎金,并向社會公告。
第三十條 獲獎組織應當履行向社會推廣其先進質(zhì)量管理經(jīng)驗和方法的義務(涉及商業(yè)秘密的除外),不斷推進技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,創(chuàng)造更具特色的質(zhì)量經(jīng)營管理新方法、新經(jīng)驗,帶動全市質(zhì)量整體水平提升。
第三十一條 獲獎組織可在組織形象宣傳中使用獲獎稱號,并注明獲獎年度,但不得用于產(chǎn)品宣傳,不得在產(chǎn)品或包裝上標注“宜興市市長質(zhì)量獎”或“宜興市質(zhì)量管理優(yōu)秀獎”稱號。
第三十二條 宜興市市長質(zhì)量獎評審機構(gòu)和人員應嚴格遵守工作紀律,做到實事求是、公正廉潔,依法保守申報組織的商業(yè)和技術(shù)秘密,嚴格按照有關規(guī)定、程序、標準履行職責。
第三十三條 對在宜興市市長質(zhì)量獎評審工作中違反評審紀律的,視情節(jié)輕重,由評委會予以批評、警告,直至取消其評審資格,并提請有關部門或其所在單位依紀依規(guī)給予處理;構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機關追究其刑事責任。
第七章 附 則
第三十四條 本辦法自公布之日起施行。宜興市人民政府2016年3月18日印發(fā)的《宜興市市長質(zhì)量獎評定管理辦法》(宜政發(fā)〔2016〕25號)、2018年3月13日修改的《宜興市市長質(zhì)量獎評定管理辦法》(宜政發(fā)〔2018〕44號)同時廢止。