各鎮(zhèn)人民政府，環(huán)科園、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)，市各街道辦事處：

  由市科技局制定的《關(guān)于開展“進(jìn)企業(yè)、摸實(shí)情、優(yōu)服務(wù)”提升企業(yè)創(chuàng)新能力調(diào)研活動(dòng)的實(shí)施方案》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。

                                 宜興市人民政府辦公室

    2019年5月13日

關(guān)于開展“進(jìn)企業(yè)、摸實(shí)情、優(yōu)服務(wù)”提升企業(yè)創(chuàng)新能力調(diào)研活動(dòng)的實(shí)施方案

    為全面了解我市企業(yè)創(chuàng)新需求，增強(qiáng)基層創(chuàng)新能力，著力提升科技服務(wù)的針對(duì)性和實(shí)效性，經(jīng)研究，決定在5—7月份集中開展提升企業(yè)創(chuàng)新能力調(diào)研活動(dòng)。具體方案如下：

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，堅(jiān)持以摸清企業(yè)創(chuàng)新現(xiàn)狀為重點(diǎn)，以宣傳科技創(chuàng)新政策為手段，以增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力為核心，自覺踐行用心沉下去，用勁摸實(shí)情，用情優(yōu)服務(wù)，著力解決制約企業(yè)創(chuàng)新的突出問題，加快激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，為爭(zhēng)當(dāng)全省高質(zhì)量發(fā)展領(lǐng)跑者、建設(shè)“強(qiáng)富美高”新宜興提供有力的科技支撐和作風(fēng)保障。

二、調(diào)研對(duì)象

1．高新技術(shù)企業(yè)；

2．2016—2018年承擔(dān)過市級(jí)以上科研項(xiàng)目和科技人才項(xiàng)目的企業(yè)；

3．規(guī)模以上創(chuàng)新型工業(yè)企業(yè)；

4．其它科技型中小企業(yè)（含農(nóng)業(yè)科技型企業(yè)）。

三、分工安排

按照“領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)、跨科組合、劃片包干”的要求組建8個(gè)調(diào)研小組（詳見附件1）。

四、重點(diǎn)任務(wù)

1．了解企業(yè)總體概況。重點(diǎn)了解企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)發(fā)展、研發(fā)投入、減稅降費(fèi)等方面情況，結(jié)合促進(jìn)企業(yè)科技創(chuàng)新、工業(yè)企業(yè)資源利用績效評(píng)價(jià)等各級(jí)政策和意見，推動(dòng)一批規(guī)模以上創(chuàng)新型工業(yè)企業(yè)和科技型中小企業(yè)通過加強(qiáng)研發(fā)投入和技術(shù)改造、提升科技研發(fā)組織管理能力、掌握核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，升級(jí)為高新技術(shù)企業(yè)；鼓勵(lì)一批高新技術(shù)企業(yè)加快發(fā)展、搶占市場(chǎng)，成長為規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)和行業(yè)“單打冠軍”，有條件的要進(jìn)行股份制改造并成為科技上市企業(yè)；重點(diǎn)了解現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)、智慧農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展，強(qiáng)化農(nóng)業(yè)科技企業(yè)創(chuàng)新意識(shí)，提高農(nóng)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)對(duì)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)率。

2．掌握企業(yè)創(chuàng)新實(shí)況。重點(diǎn)掌握企業(yè)在科研項(xiàng)目攻關(guān)、科技人才引育、創(chuàng)新成果產(chǎn)出、研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)、產(chǎn)學(xué)研合作等方面情況，通過產(chǎn)業(yè)剖析、政策解讀、典型推介等多種形式，引導(dǎo)企業(yè)堅(jiān)定科技創(chuàng)新不動(dòng)搖，以科技創(chuàng)新帶動(dòng)全面創(chuàng)新，努力塑造更多依靠創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的引領(lǐng)型發(fā)展，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

3．搜集企業(yè)創(chuàng)新需求。重點(diǎn)搜集企業(yè)在科研項(xiàng)目申報(bào)、平臺(tái)載體升級(jí)、高端人才引育、科技金融服務(wù)等方面遇到的難題和需求，注重幫助企業(yè)對(duì)接高校、科研院所、金融機(jī)構(gòu)等單位和機(jī)構(gòu)，推動(dòng)企業(yè)與高校院所科研人員近距離交流和合作，切實(shí)為企業(yè)提供技術(shù)診斷、咨詢服務(wù)和合作平臺(tái)。

4．征求部門工作意見。重點(diǎn)征求企業(yè)對(duì)科技部門在工作效率、服務(wù)質(zhì)量、政策宣講、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及高質(zhì)量推進(jìn)科技創(chuàng)新工作等方面的意見和建議，標(biāo)本兼治解決科技系統(tǒng)在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和服務(wù)企業(yè)等方面存在的問題，進(jìn)一步打造為民務(wù)實(shí)清廉、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)目萍脊芾黻?duì)伍，營造更高效更優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

五、相關(guān)要求

1．強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。開展提升企業(yè)創(chuàng)新能力調(diào)研活動(dòng)是新形勢(shì)下深化科技創(chuàng)新工作的迫切需求，也是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、促進(jìn)效能提升的現(xiàn)實(shí)舉措。全市科技系統(tǒng)要統(tǒng)一思想、聚智聚力，以高度的責(zé)任感和使命感，全身心投入到調(diào)研活動(dòng)中去。各調(diào)研小組要精心籌備、扎實(shí)推進(jìn)，各鎮(zhèn)（園區(qū)、街道）科技部門要密切配合、上下聯(lián)動(dòng)，確保活動(dòng)取得實(shí)效。

2．創(chuàng)新調(diào)研方式。各調(diào)研小組啟動(dòng)前要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，選好調(diào)研對(duì)象，通過查閱資料、數(shù)據(jù)比對(duì)、多方征詢等途徑，掌握調(diào)研對(duì)象第一手資料，力爭(zhēng)做到走訪對(duì)象全覆蓋、情況明。調(diào)研過程中，要結(jié)合板塊實(shí)際，分門別類細(xì)化調(diào)研方案，采取上門服務(wù)、集中座談、電話聯(lián)系等多種形式開展調(diào)研，對(duì)能夠解決的問題及時(shí)解決，對(duì)一時(shí)難以解決的問題，在認(rèn)真分析研判的基礎(chǔ)上提出合理化建議，必要的可報(bào)局長辦公會(huì)集體商討。

3．錘煉工作作風(fēng)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、《實(shí)施細(xì)則》和省市委具體辦法以及局內(nèi)部管理制度，樹立科技部門務(wù)實(shí)、高效、清廉的良好形象。各調(diào)研小組要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)、主體意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)與各板塊、企業(yè)做好銜接溝通，共同提升科技調(diào)研服務(wù)績效，增強(qiáng)基層對(duì)科技服務(wù)的滿意率和獲得感。嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)規(guī)定，對(duì)不執(zhí)行規(guī)定，造成不良影響的，將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

4．注重活動(dòng)實(shí)效。要深化課題研究，各調(diào)研小組要突出重點(diǎn)工作，圍繞確立的重點(diǎn)調(diào)研課題（詳見附件2），著力摸清現(xiàn)狀，找準(zhǔn)問題，研究對(duì)策，提出建議；調(diào)研報(bào)告及時(shí)交局辦公室，局將組織評(píng)選并擇優(yōu)推薦至市《政情研究》《動(dòng)態(tài)資訊》等刊物。要強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，各調(diào)研小組要組織企業(yè)認(rèn)真填寫好《企業(yè)調(diào)研信息收集表》（詳見附件3），電子稿匯總審核后于7月底交局辦公室匯編成冊(cè)，各科室（中心）對(duì)涉及自身職能的需求和建議認(rèn)真梳理，跟蹤落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。要構(gòu)建長效機(jī)制，各調(diào)研小組每季度至少與調(diào)研企業(yè)聯(lián)系2次，全年至少到重點(diǎn)企業(yè)上門服務(wù)2次以上，持續(xù)推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

     附件：1．市科技局調(diào)研小組分工表

           2．調(diào)研課題匯總表

           3．企業(yè)調(diào)研信息收集表